在职干部开展学历提升教育（鼓励干部在职提 🐛 升学历）



1、在职干部开展学历 🦆 提升教育

在职干部学历提升教 🍀 育提升：能力，助力发展 🍁

1. 背 🌷 景

当前，经，济社会快 🐡 速发展对人才队伍的要求不断提高。在，职。干，部。作为各级领导班子中的骨干力量其知识结 ☘ 构和能力水平对其自身发展以及所在单位的工作成效具有至关重要的影响学历提升教育作为在职干部继续学习和提高自身素质的重要途径其重 🐼 要性日益凸显

2. 提升知识储 🐴 备 🐶 ，拓 🕷 宽视野

学历提升教育为在职干部提供了系统、全面的理论知识体系 🌸 ，拓宽了他们 🦊 的知识面和视野。通，过学、习干 🦍 部，们。可以深入理解相关领域的前沿理论发展趋势和实践经验为其今后的工作和决策提供坚实的理论基础

3. 提高专业 💮 技能，解决实际问题

学历提升教育注重实践性和 🦢 应用性，课程设置紧密贴合在职干部的实际工作需求干部的。专。业，技，能和。解决实际问题的能力通过系统的学习和训练得到显著提升他们能够更加有效地处理复杂问题提高工作效率促进行业发展

4. 增强创新 🌿 意识，开拓新局

学历提升教育鼓励干部进行独立思考和批判性思维。通过学习干部，们。的，创，新。意识和开拓精神得到激发 🐼 他们能够勇于探索新事物提出新的思路为所在单位的发展创造新的价值

5. 培养领导力，提升综 🐅 合素质 🐝

学历提升教育不仅传授知识和技能，还培养干部的领导力。通，过学习干部们对领导科学、管、理学，公，共。政策等方面的理论和实践有 🦟 了 🪴 更为深刻的理解提 🌲 高了他们的领导能力和综合素质促进了自身成长

6. 推进干部 🐬 队伍建设

大力开展在职干部学历提升教育，有，利于提升整个 🕊 干部队伍的整体素质和专业化水平为各级组织输送更多符合时代要 🐬 求的高素质干部。它 🌷 ，也。是人才队伍建设的重要举措加强了干部队伍的储备和后备人才培养

7.

在职 🐎 干部学历提升教育是干部成长和单位发展的重要途径。通过开展学历 🦟 提升教 🐱 育干部，们，能，够提升，知，识。储，备提，高，专。业技能增强创新意识培养领导力为自身发展和单位进步奠定坚实基础各级组织应高度重视在职干部学历提升教育营造良好的学习环境为干部成长创造有利条件为人才队伍建设提供强有力的支撑

2、鼓励 🦄 干部在职提升学历

开启自我提升之路：鼓励干部在职 🦋 提升学历 🐦

一、学历 🐴 提 🌻 升的重要意义

1. 提升 🐛 专业能力：在职提升学历可系统学习专业知识和技能，弥，补知识盲区提升解决实 🦍 际问题 🌳 的能力。

2. 拓展职业 🦟 发展空间：学历提升为 🐈 干部晋升、转岗等提供了 💮 必要条件拓展了职业发展，道路。

3. 增强履职质效：更 🐕 高的 🦟 学历水平有助于干部理解政策、把握趋势，提升履职水平和决策能 🌻 力。

二、鼓励干部 🐠 在 🐶 职提升 🌲 学历

1. 政策支持：制定鼓励在职提升学历的政策措 🐶 施提，供学 🐠 费补贴、时间保障等支持 🦢 。

2. 营造学习氛围营造：积极向上、终身学习的氛围，树，立学习 🌷 标杆激发干部提升学历的积极性。

3. 提供学习 🌴 平台：依托高校、培训机构等资源，为、干部提供多形式多层次的学历提升 🪴 平台。

三、加强对在职提升学 🕊 历干 🐯 部的支持

1. 减轻学习负担：科学安排学习时间，合，理分配工作与学习 🐘 减少 🐕 干部的 🐱 学习负担。

2. 提供学习辅导：组织学习辅导 🦅 班，配，备导师指导为干部提升学历提供知识和技 🐬 能支持。

3. 认可学习成果：将干部在职提升学历的成果纳入 🦍 考核评价体系，鼓励和奖赏表现突出的干部。

四 🐕 、

在职提升学历是干部自我提升、拓展职业发展空间的有效途径。各级组织应积极鼓励和支持干部在职提升学历，为干部，成、长和，履职。赋能打造一支高素质专业化 🐱 的干部队伍助力经济社会高质量发展

3、在职 🕸 干部学历提升 🦈 规定

在职干 🍀 部学历提升规定 🌾

一 🐘 、指导原 🍁 则 🌺

1. 坚持从严从实原则，切实提高在职干部的政 💮 治素质、专业素养和管理能力。

2. 贯彻分类指导原则，根据不同岗位不同 🐒 、层，次、干部的实际需求 🐎 制定科学合理的学历提升目标。

3. 坚持以人为本原则，遵，循，干部个人发展规律尊重干部意愿尊重知识和人才 🌿 。

二、范围 🦟 和 🌿 对象 🦟

本规定适用于 🍁 担任一定职级以上，符合 🕸 学历提升条件的在职干部。具体包括 🐛 ：

1. 处级 💐 以上 🦅 领导干部 🕊 。

2. 科级以 🍁 上干部中，重，点培养的对象急需提升学历的专业技术人员。

3. 其他经组织部门认 🦍 定的需要学历提升的干部。

三、学历提 🍀 升目 🌵 标 🐶

根据干部任职岗位 🌿 职 🐟 、级要求和个人发展情况，制定不同的学历提升目标。具体目标如下：

1. 处级以上领导干部一般取得 💮 硕士研究生 🌸 及以上学历。

2. 科级以上干部一般取得本 🐯 科学历或硕士研究生及以上学历。

3. 专业技术人员根据岗位需要，取得本科学历或硕士研究生及以上 🦢 学 🐝 历。

四 🕊 、学历 🌾 提升 🐈 方式

干部学历提升主要通过以 🐘 下方式进行：

1. 全日制脱产学 🌷 习。

2. 在职非 🦢 全日 🦢 制学 🌹 习。

3. 攻读学位 🌳 课程进修班。

4. 组织指定的培训机 🌹 构学 🐬 习。

五 🌵 、资格条 🕊 件

在职干部 🍀 学历提升应具备以下 🐒 资格条件 🐬 ：

1. 政治素质 🐕 过硬，拥 🌴 护党的路线、方、针政策。

2. 工作业绩突出，具备较好的 🌷 业务基础。

3. 身 🌼 体健 🐕 康，能 ☘ 承受学习的强度。

4. 符合所报考院校或培训 🕸 机构的招生条件 🦟 。

六、选 🌿 拔 🍀 程 🌷 序

1. 干部本人 🌿 提 🐦 出申请 🐈 ，所在单位党组织审核推荐。

2. 组织部门会同 🐛 有关部门进行资格审查和综合考察。

3. 确定学历提升人员名单，向干部本人和所在 🐵 单位党组织反馈。

七 🌷 、学 ☘ 习 🕷 管理

1. 学历提升期间，干 🐈 ，部所在的单位党组织负责组织管理督促干部完成学业。

2. 干部 🕸 应严格遵守学习规章制度 🐋 ，按时完成 🌳 学习任务。

3. 各 🕸 级组织部门加强对干部学历提升的监督和指导，定期检查 🐬 学习情况。

八、保障措 🦋 施

1. 落实经费保 🐝 障，为学历提升提供必要的经费支持。

2. 给予学习时间保障，允许干部根据学 🦋 习情况合理安排工作时间。

3. 提供 🐴 学习支持，组织专题 🌲 辅导、开、展学术交流建 🐎 立学习交流平台。

4. 设立激励机 🌴 制，对取得学历提升成效的干部给 🐘 予适当的表彰奖励。