韶关市教师学历提升补助（茂名市中小学教师学历提升工作方案）



1、韶关市教师学历提升补助

韶关市教师学历提升补助

韶关市为了进一步提高教师队伍的整体素质和教学水平，促进教育事业高质量发展，出台了教师学历提升补助政策，为符合条件的教师提供学历提升费用补助。

一、补助范围

本补助适用于韶关市中小学、幼儿园在编在岗且取得中级及以下学历的专任教师，不含代课教师、管理人员和未取得教师资格证人员。

二、补助标准

1. 取得本科及以上学历后，补助标准为每人 5000 元。

2. 取得专科及以上学历后，补助标准为每人 3000 元。

三、补助条件

教师学历提升补助需满足以下条件：

1. 具有韶关市户籍或在韶关市工作满 3 年。

2. 在韶关市中小学、幼儿园连续工作满 3 年。

3. 取得中级及以下学历且学历提升在 985/211 高校或普通高校取得。

4. 学历提升费用自筹且在取得相应学历证书后 1 年内申请补助。

四、申请程序

1. 符合条件的教师向所在学校提出申请。

2. 学校对教师申请材料进行审核并汇总。

3. 教育局对学校审核汇总材料进行复核。

4. 符合条件的教师名单公示。

5. 对公示无异议的教师发放补助。

五、其他说明

1. 补助资金由韶关市财政年度预算安排。

2. 补助原则上每人仅享受一次。

3. 补助资金不得挪作他用。

2、茂名市中小学教师学历提升工作方案

茂名市中小学教师学历提升工作方案

一、实施背景

当前，随着教育现代化进程的不断推进，教师队伍的学历水平成为影响教育质量的重要因素。为提升茂名市中小学教师的整体素质，进一步深化教育改革，特制定本工作方案。

二、目标任务

1. 到2025年，全市中小学专任教师学历达标率达到95%以上。

2. 建立完善的学历提升工作机制，形成政府统筹、学校负责、教师自觉的提升机制。

三、实施内容

1. 学历提升对象

符合以下条件的中小学专任在职教师：

- 学历为大专或以下的专任教师；

- 年龄在45周岁及以下的专任教师。

2. 学历提升方式

- 普通高等教育学历提升：鼓励教师参加成人高考、自学考试等方式提升学历。

- 职业教育学历提升：支持教师参加职业资格考试、职业技能等级考试等方式提升学历。

3. 学费补贴政策

对参加学历提升的教师，根据实际情况，给予学费补贴。

四、保障措施

1. 政策扶持

- 制定配套政策，保障教师学历提升工作的顺利开展。

- 加大财政投入，确保学费补贴及时足额发放。

2. 人才培养

- 加强与高等院校合作，开设针对教师的学历提升课程。

- 搭建平台，为教师提供学习交流机会。

3. 教学管理

- 优化教学计划，合理安排课程，方便教师学习。

- 加强教学管理，保障教学质量。

五、工作机制

1. 成立工作小组

成立茂名市中小学教师学历提升工作小组，负责统筹协调、督促落实本工作方案。

2. 建立信息管理系统

建立学历提升信息管理系统，记录教师的学习情况和补贴发放情况。

3. 定期督查评估

定期对学历提升工作开展督查评估，及时经验，提出改进措施。

六、附则

本工作方案自印发之日起施行，由茂名市教育局负责解释。

3、韶关市教师学历提升补助多少钱

韶关市教师学历提升补助政策解读

1. 补助对象

在韶关市公办学校任教的专科教师。

2. 补助金额

本科阶段：每人每年4000元，最长补助4年，共计16000元。

硕士研究生阶段：每人每年6000元，最长补助3年，共计18000元。

3. 申请条件

具备韶关市教师资格证。

在韶关市公办学校任教满1年。

未取得相应学历层次的教育部认可的毕业证书。

4. 申请材料

教师学历提升资助申请表

教师资格证复印件

在职证明

学历证明（最高学历）

银行账户复印件

5. 申请流程

登录韶关市教育局官网，下载并填写《教师学历提升资助申请表》。

根据申请材料清单准备相关材料。

将申请材料提交至所在县（区）教育局。

6. 审核发放

县（区）教育局审核申请材料并报市教育局。

市教育局组织专家评审并确定资助对象。

资助经费通过银行转账方式发放至资助对象账户。

注意事项：

教师应在取得相应学历层次毕业证书后一年内申请补助。

补助经费不得用于除学历提升外的其他用途。

若教师取得学历后未在韶关市公办学校任教满3年，须按照规定退还补助经费。