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河南省教师职称学历提升(2020河南省教师职称评定条件2019)

  • 作者: 胡夕雯
  • 来源: 投稿
  • 2024-04-28


1、河南省教师职称学历提升

河南省教师职称学历提升

教师职称是衡量教师专业水平和教学能力的重要标准。为提高河南省教师队伍整体素质,近年来,河南省教育厅积极推进教师学历提升工作,提供了多种途径和支持政策。

学历提升途径

按照河南省教育厅相关规定,教师可通过以下途径提升学历:

1. 普通全日制本科学历:通过参加普通高校统一招生考试,取得相关专业的全日制本科学历。

2. 非全日制研究生学历:通过研究生入学考试,取得相关专业的非全日制研究生学历。

3. 自学考试学历:通过自学考试课程,取得相关专业的自学考试学历。

4. 网络教育学历:通过网络教育平台学习,取得相关专业的网络教育学历。

5. 成人高校学历:通过成人高校招生考试,取得相关专业的成人高校学历。

支持政策

为鼓励教师学历提升,河南省教育厅出台了一系列支持政策,包括:

1. 学费减免:对符合条件的教师提供学费减免或资助。

2. 学习时间保证:为教师提供弹性学习时间和学习休假。

3. 专项资金支持:设立专项资金,用于教师学历提升培训。

4. 职称评定优惠政策:取得更高学历的教师,在职称评定中可享受一定优惠。

影响

教师学历提升工作取得了显著影响:

1. 提高了教师队伍素质:学历提升促进了教师知识更新和技能提高,提升了整体教学质量。

2. 促进了职称晋升:取得更高学历为教师职称晋升提供了有力保障,增加了职业发展机会。

3. 增强了竞争力:在教育改革和竞争加剧的背景下,学历提升提高了教师的竞争力,保障了教师就业稳定。

展望

河南省教师学历提升工作将继续深入推进,不断完善政策措施,拓宽学历提升渠道,为教师提供更多发展机会。通过提升教师学历,提高教师队伍整体素质,为河南省教育事业的高质量发展奠定坚实基础。

2、2020河南省教师职称评定条件2019

2020 年河南省教师职称评定条件(2019 年版)

一、评定原则

教师职称评定以师德师风、教育教学能力和业绩为主要依据,坚持公平、公正、公开的原则。

二、评定条件

(一)高级教师

1. 具备中级教师职称;

2. 从获评中级教师职称起,从事教育教学工作满 10 年;

3. 具有较高的师德素养,在教育教学工作中表现突出;

4. 具有较强的教育理论素养和实践经验,能胜任高中、中等职业学校对应的教育教学工作;

5. 符合相关专业技术资格条件。

(二)中级教师

1. 具备小学高级教师职称或初级教师职称;

2. 从获评小学高级教师职称起,从事教育教学工作满 6 年;

3. 从获评初级教师职称起,从事教育教学工作满 8 年;

4. 具有较高的师德素养,在教育教学工作中表现优秀;

5. 具有较强的教育理论素养和实践经验,能胜任小学、幼儿园对应的教育教学工作;

6. 符合相关专业技术资格条件。

(三)初级教师

1. 具有大专以上学历;

2. 完成省教育厅组织的师范专业知识考试;

3. 参加省教育厅或地市教育局组织的教育教学实践培训;

4. 具有较高的师德素养,愿意从事教育教学工作。

三、特殊情况

对于具有特殊贡献或突出业绩的教师,可适当放宽评定条件。具体放宽幅度由地市教育局根据实际情况确定。

四、评定程序

教师职称评定按照《河南省中小学教师职称评审办法》执行。

3、2021年河南省教师职称评定条件及流程

2021年河南省教师职称评定条件及流程

一、评定条件

(一)符合教师资格条件,持有相应级别教师资格证书。

(二)具有相应的学历、专业技术职务任职资格和任职年限。

(三)遵守法律法规,品行端正,师德高尚。

(四)在教育教学岗位上取得显著成绩或做出突出贡献。

二、评定流程

1. 申报

符合条件的教师由所在单位或个人向教育行政部门提出评审申请。

2. 初审

教育行政部门对申请材料进行初审,审核教师是否符合评审资格条件,材料是否齐全。

3. 考核

考核由评审委员会组织进行,考核方式包括:

(1)教育教学业绩考核

(2)业务能力考核

(3)师德师风考核

4. 评审

评审委员会根据考核结果,进行评审并形成评审意见。

5. 公示

评审结果公示无异议后,由教育行政部门颁发相应的教师职称证书。

三、具体条件

1. 小学教师职称

(1)初级:具有大专学历,且具有3年及以上教育教学工作经验。

(2)中级:具有本科及以上学历,且具有5年及以上教育教学工作经验。

(3)高级:具有硕士研究生及以上学历,且具有8年及以上教育教学工作经验。

2. 初中教师职称

(1)初级:具有本科及以上学历,且具有3年及以上教育教学工作经验。

(2)中级:具有硕士研究生及以上学历,且具有5年及以上教育教学工作经验。

(3)高级:具有博士研究生及以上学历,且具有8年及以上教育教学工作经验。

3. 高中教师职称

(1)初级:具有硕士研究生及以上学历,且具有3年及以上教育教学工作经验。

(2)中级:具有博士研究生及以上学历,且具有5年及以上教育教学工作经验。

(3)高级:具有具有特殊贡献或者全国知名度。